院属各部门：

经学院2017年12月6日党委会研究同意，现将《万赢体育(中国)官方网站教职工代表大会工作实施办法》印发给你们，请遵照执行。

附件：万赢体育(中国)官方网站教职工代表大会工作实施办法

                                                                                                                                                                        2017年12月8日

 

 

万赢体育(中国)官方网站党委办公室                                                                                                                      2017年12月11日印发

 

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教职工代表大会工作实施办法

第一章 总 则

 

第一条、为依法保障教职工参与学校民主管理与监督，完善现代学院制度，促进学校依法治校，依据教育法、教师法、工会法及《学校教职工代表大会规定》（教育部32号令）、《贵州省学校教职工代表大会规定（试行）》（黔教工发〔2012〕364号）文件精神，制定本办法。

第二条、万赢体育(中国)官方网站教职工代表大会（简称教代会）是教职工依法参与学校民主管理和监督的基本形式。

第三条、教职工代表大会会应当高举中国特色社会主义伟大旗帜，以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻执行党的基本路线和教育方针，认真参与学校民主管理和监督。

第四条、教职工代表大会和教职工代表大会代表应当遵守国家法律法规，遵守学校规章制度，正确处理国家、学校、集体和教职工的利益关系。

第五条、教职工代表大会在学校党委的领导下开展工作。教职工代表大会的组织原则是民主集中制。

第二章 职 权

第六条、教职工代表大会的职权是：

（一）听取学校章程草案的制定和修订情况报告，提出修改意见和建议；

（二）听取学校发展规划、教职工队伍建设、教育教学改革、校园建设以及其他重大改革和重大问题解决方案的报告，提出意见和建议；

（三）听取学校年度工作、财务工作、工会工作报告以及其他专项工作报告，提出意见和建议；

（四）讨论通过学校提出的与教职工利益直接相关的福利、校内分配方案以及相关重大事项。

（五）审议学校上一届（次）教职工代表大会提案的办理情况报告。

（六）通过多种方式对学校工作提出意见和建议，监督学校章程、规章制度和决策的落实、提出整改意见和建议；

（七）讨论法律法规规章规定的以及学校与工会商定的其他事项。

第七条、学校应当建立健全沟通机制，听取教职工代表大会提出的意见和建议，并合理吸收采纳；确实不能吸收采纳的，应当做出说明。

第三章 教职工代表大会代表

第八条、凡与学院签订聘任聘用合同、具有聘任聘用关系的教职工，均可当选为教职工代表大会代表。

第九条、教职工代表以工会小组为单位，由教职工直接选举产生。

第十条、代表的构成，既要充分体现学院以教学为主的原则，教师（专兼职）代表一般应占代表数的60%以上，同时考虑到少数民族、妇女、民主党派等各方面人员。

第十一条、代表实行任期制，任期五年，到期改选，可以连选连任，代表受原选举单位的监督，必要时原选举单位可以依照规定的程序撤换、更换或补选本单位的代表。代表在校内调动工作岗位，保留代表资格，原选举单位一般不再补选代表，代表调离本校或离退休时，原选举单位可按程序补选。

第十二条、学院党政工主要负责人，一般应选为代表，但必须履行民主程序，到有关选举单位参加选举。

第十三条、教职工代表大会的列席代表和特邀代表

（一）教代会根据需要，可设列席代表和特邀代表

（二）列席代表和特邀代表没有表决权、选举权。

（三）列席代表和特邀代表，由工会或教代会筹备组提名，经学院党政联席会会议协商产生。但总数不宜超过正式代表的五分之一。

（四）列席代表一般是未被选为正式代表的单位党、政、工、团主要领导（也可扩大到中层主要负责人）特邀代表一般是有影响的民主党派人士、离退休干部和老同志。

第十四条、教职工代表享有以下权利：

（一）在教职工代表大会上享有举权、被选举权和表决权；

（二）在教职工代表大会上充分地发表意见和建议；

（三）提出提案并对提案办理情况进行询问和监督；

（四）就学校工作向学校领导和学校有关部门反映教职工的意见和要求；

（五）因履行职责受到压制、阻扰或者打击报复时，向有关部门提出申诉和控告。

第十五条、教职工代表应当履行以下义务：

（一）努力学习并认真执行党的基本路线、方针、政策和国家的法律、法规、法令，不断提高政治素质和参与民主管理的能力。

（二）积极参加教代会活动，认真宣传贯彻大会决议，完成大会交给的各项任务。

（三）办事公正、为人正派，密切联系教职工群众，如实反映教职工群众的意见和要求；

（四）及时向本部门教职工通报参加教职工代表大会活动和履行职责情况，接受评议监督；

（五）自觉遵守学校规章制度和职业道德，提高业务水平，做好本职工作。

第四章 组织制度

第十六条、学校内部教职工人数80人以上的单位，应当建立教职工代表大会制度；不足80人的，建立由全体教职工直接参加的教职工大会制度。

学校根据实际情况，要在学校内部单位建立教职工代表大会制度或者教职工大会制度，在该范围内行使相应职权。

教职工大会制度的性质、领导关系、组织制度、运行规则等，与教职工代表大会制度相同。

第十七条、教职工代表大会每学年至少召开一次。

遇有重大事项，经学校、学校工会或由三分之一上代表要求，可以临时召开教职工代表大会。

第十八条、教职工代表大会每五年一届，期满应当进行换届选举。

第十九条、教职工代表大会须有三分之二以上代表出席。

教职工代表大会根据需要可以邀请离退休教职工等非教职工代表大会代表，作为特邀或列席代表参加会议。

第二十条、教职工代表大会的议题，应当根据学校的中心工作、教职工的普遍要求，由学校工会提交学校研究确定，并提请教职工代表大会表决通过。

第二十一条、教职工代表大会的选举和表决，须经教职工代表大会代表总数半数以上通过方为有效。

第二十二条、教职工代表大会在教职工代表大会代表中推选人员，组成主席团主持会议。

主席团成员应由学校各方面人员组成，包括党政主要领导、学校工会主席，各代表团团长、大会秘书长，教学科研人员应占多数。

第二十三条、教职工代表大会可根据实际情况设立若干专门工作小组，完成教职工代表大会交办的有关任务。各专门工作小组的设置，应根据学校的实际需要而定。一般可设提案小组、民主评议小组、教改工作小组和生活福利小组等。每个专门工作小组一般由3—5人组成，设组长1名，副组长1—2名。其成员一般在教代会代表中产生，如工作需要，也可以吸收不是代表的有关人员参加。各专门工作小组组成人员，由工会在广泛征求各代表组意见的基础上，根据需要提出初步名单，经主席团讨论同意，交预备会议讨论通过。专门工作小组对教代会负责，在工会主持下完成教代会交办的工作任务。主要是：围绕教代会的中心议题，对有关重大问题进行调查研究，并提出意见建议；参与教职工代表大会审议的重要方案的讨论制定；提出与本专门工作小组有关重要问题的调查研究报告；根据各自的职责有目的有计划地开展日常民主管理活动；检查监督教代会决议、代表提案的落实、听取和反映教职工的意见要求等。

第二十四条、教职工代表大会闭会期间的日常工作由学校工会委员会承担。

第二十五条、教职工代表大会闭会期间对急需解决的重要问题的处理：

由教职工代表大会主席团会议协商处理，并向下一次教职工代表大会报告予以确认；

主席团会议由秘书长主持，根据会议内容及需要，可邀请学校有关人员参加；

提交主席团会议讨论的重要问题的方案应由学校行政或工会提出，并经学校党委同意。

第五章 工作机构

第二十六条、学校工会为教职工代表大会的工作机构。

第二十七条、学校工会承担以下与教职工代表大会相关的工作职责。

（一）做好教代会大会的筹备工作和会务工作，组织选举教职工代表大会代表，征集和整理提案，提出会议议题、方案和主席团建议人选。

（二）教职工代表大会闭幕期间，组织传达贯彻教职工代表大会精神，督促检查教职工代表大会决议的落实，组织各代表团及工作组的活动，主持召开教职工代表团长、工作小组负责人联席会议；

（三）组织教职工代表大会代表的培训，接受和处理教职工代表大会代表的建议和申诉；

（四）完成教职工代表大会委托的其他任务。

第二十八条、学校应当为学校工会承担教职工代表大会工作机构的职责提供必要的工作条件和经费保障。

第六章 附 则

第二十九条、本办法在实施过程中若与上级有关规定不一致时，按上级有关规定执行。

第三十条、本办法自公布之日起施行。2015年12月16日学院工会印发的《万赢体育(中国)官方网站教职工代表大会实施细则》（院工字〔2015〕12号）同时废止。